O strategie eficientă în ceea ce privește remunerația și beneficiile determină comportamente și rezultate adecvate. Combinăm analiza datelor cu gândirea noastră inovatoare în materie de recompensare pentru a vă ajuta să concepeți, să implementați și să vă optimizați abordarea privind Compensațiile și Beneficiile.
- Organizația, contextul și strategia dvs. de afaceri reprezintă punctul de plecare pentru consultația noastră. Investim timp pentru a vă înțelege provocările și obiectivele, astfel încât sfaturile oferite să fie întotdeauna personalizate și să vă ajute să transpuneți aspirațiile în acțiuni concrete și eficiente.
- Partile interesate din cadrul afacerii dvs. vor fi esențiale pentru realizarea cu succes a cadrului dvs. de recompensare. Vă vom asista să creați un consens în jurul planurilor dvs. prin dezvoltarea unei argumentații convingătoare care să demonstreze modul în care aceste planuri contribuie la succesul general al afacerii.
- Criteriile noastre de referință și informațiile noastre vor sprijini dezvoltarea cadrului dvs. de recompensare și vor identifica rapid problemele cheie.
- Suntem specialiști în politici de remunerare în instrumente financiare, inclusiv Stock Options („SOP”) cu expertiză complementară în domeniul fiscal, juridic și de reglementare, astfel încât puteți lucra cu un singur consilier care să vă ghideze în proiectarea, implementarea și funcționarea cadrului dvs. de recompensare.
Lucrăm cu clienți din toate sectoarele și industriile. Printre clienții noștri se regăsesc organizații listate la bursă și companii private din România și din întreaga lume.